Absolwentom pogratulował Dariusz Grajda, Wiceprezes PKP S.A. W swoim wystąpieniu zwrócił uwagę, że stałe podnoszenie kwalifikacji osób związanych z koleją przekłada się na rozwój całej branży i wspólne budowanie jej przyszłości. Podziękował również wszystkim, którzy współtworzyli i wspierali realizację pierwszej edycji studiów. Z kolei prof. dr hab. inż. Agnieszka Bitkowska, Dziekan Wydziału Zarządzania PW, podkreśliła znaczenie współdziałania świata nauki z otoczeniem gospodarczym, akcentując potrzebę łączenia praktycznych oczekiwań rynku z nowoczesnym kształceniem akademickim odpowiadającym na te wyzwania.

Studia zostały uruchomione z inicjatywy PKP S.A., przy wsparciu Związku Pracodawców Kolejowych, i są objęte patronatem Ministra Infrastruktury.

Studia podyplomowe „Zarządzanie procesami i projektami w sektorze kolejowym”, prowadzone na Wydziale Zarządzania Politechniki Warszawskiej, są ukierunkowane na przygotowanie profesjonalistów zdolnych do skutecznego prowadzenia projektów i doskonalenia procesów w warunkach specyficznych dla branży kolejowej. Program rozwija kompetencje potrzebne do zarządzania zmianą, koordynowania działań w złożonych organizacjach oraz wdrażania rozwiązań zgodnych z wymaganiami rynku i regulacjami sektora — co będzie szczególnie istotne dla nowych uczestników, którzy właśnie rozpoczynają tę ścieżkę kształcenia.

W ramach I edycji prace końcowe obroniło 25 osób reprezentujących 9 spółek sektora kolejowego, m.in. PKP S.A., WARS S.A., CARGOTOR Sp. z o.o., PKP PLK S.A., PKP Informatyka Sp. z o.o., „Koleje Mazowieckie – KM” sp. z o.o. oraz ZRK-DOM w Poznaniu Sp. z o.o. Do II edycji zakwalifikowało się i rozpoczęło naukę 30 osób – pracowników 12 spółek i instytucji sektora kolejowego, m.in. PKP S.A., PKP PLK S.A., PKP Intercity S.A., WARS S.A., POLREGIO S.A., PKP Informatyka Sp. z o.o., PKP Szybka Kolej Miejska w Trójmieście Sp. z o.o., Pomorskiej Kolei Metropolitalnej S.A., Instytutu Kolejnictwa oraz Fundacji Grupy PKP – które podczas inauguracji zostały oficjalnie powitane i zaproszone do wspólnej pracy.

Celem programu jest kształcenie kadry specjalistów, którzy potrafią odpowiadać na dynamiczne zmiany zachodzące w sektorze kolejowym. Rozwój technologii oraz rosnące zapotrzebowanie na usługi kolejowe to tylko część wyzwań, z którymi — dzięki zdobytym kompetencjom — mają mierzyć się absolwenci studiów, a dziś do tego grona dołącza kolejna, nowa grupa uczestników.